La contrat de travail :
– Introduction : la spécificité des conventions 51 et 66
– Les spécificités des contrats à durée déterminée, les règles de succession des CDD
– Les clauses du contrat
La durée de travail :
– La gestion des heures supplémentaires, complémentaires
– Les règles de planning
– La gestion des veilleurs de nuit
– Gestion de congés
Les arrêts de travail et les ruptures de contrat
– La gestion des arrêts de travail, les accidents de travail
– Les ruptures de contrat de travail :
Le départ en retraite
La démission
Le terme du contrat à durée déterminée
Les différentes formes de licenciements
Les obligations légales notamment en termes d’affichage et celles liées au recrutement :
– L’affichage obligatoire
– Le recrutement : les offres d’emploi