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Le CDRE, Centre de Ressources et d’Echanges, est un organisme de formation spécialisé dans les prestations du secteur social & médico-social dont le but premier est de contribuer à l’amélioration des compétences et connaissances des professionnels et des organisations, pour optimiser l’accompagnement des personnes accueillies.

Association créée par le GAP, le CDRE favorise le développement et la mutualisation des compétences en s’appuyant sur l’expertise des professionnels de terrain.

Les formations du CDRE s’articulent autour de formations diplômantes(CQP Surveillant de nuit, Diplôme d’Etat Assistant Familial) et de formations à destination des professionnels du secteur social.

C’est dans ce contexte, que le CDRE recherche une ou un stagiaire en communication et marketing digital qui développera ses compétences en étant mobilisé sur les points suivants :

• Alimentation du site web du CDRE. De façon à favoriser le référencement, des apports réguliers sont à produire et à mettre en ligne, actualités, blog, etc.
• Prise en main des réseaux de communication (LinkedIn).
• Préparation de post régulier et développement du réseau.
• Actualisation des fichiers clients et référencement des prospects.

Objectifs du stage :

Soutenir la communication du CDRE et participer au développement de sa visibilité, notamment à travers le site internet, les réseaux sociaux et la mise en valeur de nos activités.

Vous serez pleinement intégrée aux actions de communication, tout

en développant une première approche du marketing digital.

Là où le stagiaire sera tutoré par le service communication du GAP, et exercera ses missions pour le CDRE.

Activités principales

Alimenter le site internet du CDRE

• Préparation et mise en ligne de contenus
• Optimisation des contenus (ajouts, modifications, etc.)
• Proposition d’amélioration

Prise en main des réseaux de communication (LinkedIn).

• Participation au contenu éditorial
• Animation et développement de la page LinkedIn du CDRE
• Création et programmation de posts réguliers
• Participation à la réalisation de contenu vidéo ou photo.

Actualisation des fichiers clients et référencement des prospects.

• Travail d’organisation du fichier client avec identification de cibles commerciales
• Participation au travail d’élaboration de stratégie commerciale du CDRE

Rédaction de contenus

• Rédaction d’articles courts : portraits, actualités, focus formations
• Aide à la rédaction et mise en forme de la newsletter
• Mise en ligne de contenus pour le site web

Connaissances et compétences attendues

• Maîtrise des concepts clés en communication et marketing digital
• Maitrise des outils de créations graphiques (Canva etc.)
• À l’aise avec les réseaux sociaux et les outils numériques
• Créativité, curiosité, autonomie et sens de l’organisation
• Bonne expression écrite et goût pour la rédaction
• Curiosité et appétence quant à la formation professionnelle
• Le permis B est un plus (déplacements possibles)

Conditions du poste

• Poste basé à Marcq-en-Barœul
• Prise de fonction : dès que possible
• Poste de travail mis à disposition
• Possibilité de télétravail (1jour/semaine)

Formation

• Préférence pour les profils déjà en possession d’un bac + 3 communication, marketing digital ou domaine similaire
• Les expériences professionnelles ou l’appétence pour le domaine de la formation, ainsi que dans le secteur de la protection de l’enfance et du travail social seront appréciées.

Les candidatures comportant à minima un CV devront être adressées à :

Pierre-Emmanuel NIEDZIELSKI, Directeur du CDRE

Mail : pniedzielski@legap.net

Date de publication : 12/03/2026

Le CDRE, Centre de Ressources et d’Echanges, est un organisme de formation spécialisé dans les prestations du secteur social & médico-social dont le but premier est de contribuer à l’amélioration des compétences et connaissances des professionnels et des organisations, pour optimiser l’accompagnement des personnes accueillies.

Association créée par le GAP, le CDRE favorise le développement et la mutualisation des compétences en s’appuyant sur l’expertise des professionnels de terrain.

Les formations du CDRE s’articulent autour de formations diplômantes (CQP Surveillant de nuit, Diplôme d’Etat Assistant Familial) et de formations à destination des professionnels du secteur social (CDRE | Organisme de formation social & médico-social Hauts-de-France). C’est dans ce contexte, que le CDRE recherche des formateurs pouvant intervenir, grâce à leur expérience et leur expertise, sur une ou plusieurs des thématiques suivantes :

Activités principales :

· Les compétences psycho-sociales.

· La théorie de l’attachement.

· Le deuil et l’accompagnement de celui-ci dans un contexte professionnel.

· L’accompagnement à la santé dans un contexte de transculturalité et de problématiques migratoires.

· Les dimensions psychologiques et transculturelles des Mineurs Non Accompagnés.

• Animer des formations

· Animer des sessions de formation en respectant les objectifs pédagogiques.

· Participer à l’optimisation des supports, méthodes et outils d’intervention.

· Travailler en collaboration avec l’équipe pédagogique (Responsable de formation, Assistante pédagogique) garants de l’ingénierie pédagogique et de la qualité, pour adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques des groupes.

• Participer à l’évaluation de l’activité de formation

· Inscrire pleinement l’activité de formation dans la démarche qualité : Norme ISO, certification Qualiopi.

· Participer avec l’équipe pédagogique, à l’organisation et la coordination des modalités d’évaluation pédagogique.

Profil

Connaissances et compétences attendues

· Maîtrise des concepts et thématiques évoquées en amont

· Maîtrise des techniques d’animation, de motivation, de création d’une dynamique de groupe

· Capacité de synthèse et d’analyse, qualités rédactionnelles

· Savoir faire preuve de pédagogie, d’empathie et d’adaptation

· Sens de l’organisation, esprit d’initiative, autonomie, et polyvalence

· Maîtrise de l’informatique, des outils collaboratifs en ligne

· Une expérience dans l’animation de formation est la bienvenue

Conditions du poste

· Poste basé sur la Métropole Lilloise avec déplacements sur la région Hauts-de-France

· Accompagnement pédagogique et suivi des formateurs par l’équipe pédagogique

· Des véhicules de service pour assurer les déplacements sont mis à disposition

· Rejoignez un environnement associatif aux valeurs humaines

· Rémunération selon volume horaire effectué

· Besoin estimé d’ici fin 2025 : de 5 à 25 jours selon les thématiques

· Prise de fonction : dès que possible

Formation

· A partir de Bac + 3, ou équivalent, en santé publique ou sciences humaines (sociologie, sciences de l’éducation, psychologie, ethnopsychologie, anthropologie, travail social voire animation…)

Les expériences professionnelles en lien avec l’animation de formation, ainsi que dans le secteur de la protection de l’enfance et du travail social seront appréciées.

Modalités de réponses

Les candidatures comportant à minima un CV devront être adressées à :

Pierre-Emmanuel NIEDZIELSKI, Directeur du CDRE

pniedzielski@legap.net